Difference between revisions of "First officer ErisRu"

From Discordia
Jump to: navigation, search
Line 43: Line 43:
 
<li> В случае отсутствия какого-либо главы, было бы неплохо почаще навещать этот самый отдел, либо назначить врио главы, посоветовавшись с капитаном.
 
<li> В случае отсутствия какого-либо главы, было бы неплохо почаще навещать этот самый отдел, либо назначить врио главы, посоветовавшись с капитаном.
 
<li> Старшему помощнику важно уметь грамотно выстраивать отношения с экипажем, соблюдая при этом субординацию и не забывая о приказах капитана. Следите за тем, что происходит на корабле.
 
<li> Старшему помощнику важно уметь грамотно выстраивать отношения с экипажем, соблюдая при этом субординацию и не забывая о приказах капитана. Следите за тем, что происходит на корабле.
<li> Старший помощник должен быть готов в любой момент <em>мягко, насколько это возможно,</em> урегулировать возникший конфликт и, в случае необходимости, заменить капитана. <sub>Опальный капитан заперся в своей каюте, не отвечает на сообщения, а экипаж уже ломится на мостик? <strong>Твой выход. </strong></sub>
+
<li> Старший помощник должен быть готов в любой момент <em>мягко, насколько это возможно,</em> урегулировать возникший конфликт и, в случае необходимости, заменить капитана. Опальный капитан заперся в своей каюте, не отвечает на сообщения, а экипаж уже ломится на мостик? <strong>Твой выход. </strong>
 
</ul>
 
</ul>
 
</p>
 
</p>

Revision as of 17:13, 2 July 2020

Профессия Описание Сложность
Jobof.png
First Officer
В переводе: Старший помощник

Доступ: Полный доступ

Подчинение: Капитан

Обязанности: Делайте все то, чем пренебрегает заниматься капитан, но с меньшими полномочиями

Guides: Нет отдельных руководств

Сложно

Описание:

Старпом — первый после бога капитана. Именно он является связующим звеном между капитаном и экипажем CEV "Eris": следит за исполнением всех приказов, назначает и снимает с должностей, выдает доступ, осуществляет менеджмент кадров в целом.

Руководство:

Для начала стоит сказать, что вы, хоть и обладаете всеми привилегиями капитана, капитаном не являетесь.
Конечно, в случае, когда капитан отсутствует, вы формально становитесь на его место, но до тех пор вам обязательно согласовывать все свои действия с ним.

Ваша миссия — контроль за экипажем. Следите за тем, чтобы среди глав не было некомпетентных сотрудников, а если вдруг кто-то проявляет свою некомпетентность — ваша задача доложить об этом капитану, обязательно наведаться с проверкой, указать на недостатки и помочь своим советом. Если ситуация достигает точки кипения — принимайте экстренные меры. Но помните: фракциям и главам совсем не понравится, что вы вмешиваетесь в работу их отделов. Поэтому ваши слова и действия должны быть подкреплены доказательной базой. Должно быть начато судопроизводство, во время которого глава будет временно отстранен от работы и помещен в камеру предварительного заключения. В случае подтвержденного факта саботажа глава будет уволен окончательно, и к нему будут применены санкции в соответствии с размером ущерба, который он нанес, вплоть до исключительной меры наказания.

Не раздавайте доступ кому попало. Это совсем невесело.

Поддерживайте контакт с главами отделов: кто знает, вдруг кому-нибудь из их подчиненных придет в голову сменить профессию, и тут уж вы позаботитесь о том, чтобы назначить его туда, где он принесет максимальную пользу. Да и вообще, иметь представление о том, что действительно происходит на корабле, никогда не бывает лишним.

Вообще, старайтесь больше общаться с экипажем. Держите на контроле ассистентов — за ними практически всегда нужен глаз да глаз. Можете организовать для них небольшую экскурсию по отделам, или просто рассказать о возможных профессиях, попытайтесь заинтересовать их и направить их энергию в нужное русло. Все в ваших руках.

Подводя итог:

  • Старший помощник — ключевая должность в цепи командования.
  • В случае отсутствия какого-либо главы, было бы неплохо почаще навещать этот самый отдел, либо назначить врио главы, посоветовавшись с капитаном.
  • Старшему помощнику важно уметь грамотно выстраивать отношения с экипажем, соблюдая при этом субординацию и не забывая о приказах капитана. Следите за тем, что происходит на корабле.
  • Старший помощник должен быть готов в любой момент мягко, насколько это возможно, урегулировать возникший конфликт и, в случае необходимости, заменить капитана. Опальный капитан заперся в своей каюте, не отвечает на сообщения, а экипаж уже ломится на мостик? Твой выход.