Difference between revisions of "First officer ErisRu"
Animavilis (talk | contribs) |
|||
Line 6: | Line 6: | ||
|- |
|- |
||
![[File:Jobof.png]]<br>[[First officer ErisRu|First Officer]] |
![[File:Jobof.png]]<br>[[First officer ErisRu|First Officer]] |
||
− | |'''В переводе:''' |
+ | |'''В переводе:''' Старший помощник |
'''Доступ:''' Полный доступ |
'''Доступ:''' Полный доступ |
||
− | '''Подчинение:''' |
+ | '''Подчинение:''' Капитан |
+ | '''Обязанности:''' Делайте все то, чем пренебрегает заниматься капитан, но с меньшими полномочиями |
||
− | '''Обязанности:''' |
||
− | '''Guides:''' |
+ | '''Guides:''' Нет отдельных руководств |
+ | !Сложно |
||
− | !Очень сложно |
||
|} |
|} |
||
Line 22: | Line 22: | ||
</p> |
</p> |
||
<p> |
<p> |
||
− | <strong> |
+ | <strong>Руководство:</strong> |
</p> |
</p> |
||
<p>Для начала стоит сказать, что вы, хоть и обладаете всеми привилегиями капитана, <strong>капитаном не являетесь.</strong> |
<p>Для начала стоит сказать, что вы, хоть и обладаете всеми привилегиями капитана, <strong>капитаном не являетесь.</strong> |
||
Line 28: | Line 28: | ||
</p> |
</p> |
||
<p> |
<p> |
||
− | Ваша миссия — контроль за экипажем. Следите за тем, чтобы среди глав не было некомпетентных сотрудников, а если вдруг кто-то проявляет свою некомпетентность — <em>ваша задача доложить об этом капитану, обязательно наведаться с проверкой, указать на недостатки и помочь своим советом.</em> <strong>Если ситуация достигает точки кипения — принимайте экстренные меры. Но помните: |
+ | Ваша миссия — контроль за экипажем. Следите за тем, чтобы среди глав не было некомпетентных сотрудников, а если вдруг кто-то проявляет свою некомпетентность — <em>ваша задача доложить об этом капитану, обязательно наведаться с проверкой, указать на недостатки и помочь своим советом.</em> <strong>Если ситуация достигает точки кипения — принимайте экстренные меры. Но помните: фракциям и главам совсем не понравится, что вы вмешиваетесь в работу их отделов. Поэтому ваши слова и действия должны быть подкреплены доказательной базой. Должно быть начато <em>судопроизводство</em>, во время которого глава будет временно отстранен от работы и помещен в камеру предварительного заключения. В случае <em>подтвержденного</em> факта саботажа глава будет уволен окончательно, и к нему будут применены санкции в соответствии с размером ущерба, который он нанес, вплоть до <em>исключительной</em> меры наказания.</strong> |
</p> |
</p> |
||
<p> |
<p> |
Revision as of 17:09, 2 July 2020
Профессия | Описание | Сложность |
---|---|---|
First Officer |
В переводе: Старший помощник
Доступ: Полный доступ Подчинение: Капитан Обязанности: Делайте все то, чем пренебрегает заниматься капитан, но с меньшими полномочиями Guides: Нет отдельных руководств |
Сложно |
Описание:
Старпом — первый после бога капитана. Именно он является связующим звеном между капитаном и экипажем CEV "Eris": следит за исполнением всех приказов, назначает и снимает с должностей, выдает доступ, осуществляет менеджмент кадров в целом.
Руководство:
Для начала стоит сказать, что вы, хоть и обладаете всеми привилегиями капитана, капитаном не являетесь.
Конечно, в случае, когда капитан отсутствует, вы формально становитесь на его место, но до тех пор вам обязательно согласовывать все свои действия с ним.
Ваша миссия — контроль за экипажем. Следите за тем, чтобы среди глав не было некомпетентных сотрудников, а если вдруг кто-то проявляет свою некомпетентность — ваша задача доложить об этом капитану, обязательно наведаться с проверкой, указать на недостатки и помочь своим советом. Если ситуация достигает точки кипения — принимайте экстренные меры. Но помните: фракциям и главам совсем не понравится, что вы вмешиваетесь в работу их отделов. Поэтому ваши слова и действия должны быть подкреплены доказательной базой. Должно быть начато судопроизводство, во время которого глава будет временно отстранен от работы и помещен в камеру предварительного заключения. В случае подтвержденного факта саботажа глава будет уволен окончательно, и к нему будут применены санкции в соответствии с размером ущерба, который он нанес, вплоть до исключительной меры наказания.
Не раздавайте доступ кому попало. Это совсем невесело.
Поддерживайте контакт с главами отделов: кто знает, вдруг кому-нибудь из их подчиненных придет в голову сменить профессию, и тут уж вы позаботитесь о том, чтобы назначить его туда, где он принесет максимальную пользу. Да и вообще, иметь представление о том, что действительно происходит на корабле, никогда не бывает лишним.
Вообще, старайтесь больше общаться с экипажем. Держите на контроле ассистентов — за ними практически всегда нужен глаз да глаз. Можете организовать для них небольшую экскурсию по отделам, или просто рассказать о возможных профессиях, попытайтесь заинтересовать их и направить их энергию в нужное русло. Все в ваших руках.
Подводя итог:
- Старший помощник — ключевая должность в цепи командования.
- В случае отсутствия какого-либо главы, было бы неплохо почаще навещать этот самый отдел, либо назначить врио главы, посоветовавшись с капитаном.
- Старшему помощнику важно уметь грамотно выстраивать отношения с экипажем, соблюдая при этом субординацию и не забывая о приказах капитана. Следите за тем, что происходит на корабле.
- Старший помощник должен быть готов в любой момент мягко, насколько это возможно, урегулировать возникший конфликт и, в случае необходимости, заменить капитана. Опальный капитан заперся в своей каюте, не отвечает на сообщения, а экипаж уже ломится на мостик? Твой выход.